Yıldız, Müge Leylaİşçi, EmreTaşçı, Suzan2021-06-112021-06-112016Yıldız, M. L., İşçi, E., & Taşçı, S. (2016). İzlenim yönetimi taktiklerinin sosyal kaytarma üzerine etkisi: sağlık sektöründe bir araştırma. Aurum Sosyal Bilimler Dergisi, 1(1), 103-120.2458-9896https://hdl.handle.net/20.500.12939/1956Bu araştırma, çalışanların sosyal kaytarma davranışında izlenim yönetimi taktiklerinin etkisini ortaya koymayı amaçlamaktadır. Analiz sonuçlarında 5 farklı izlenim yönetimi taktiği belirlenmiştir. Araştırma hipotezleri, İstanbul’da A sınıfı olarak nitelendirilen hastanelerde çalışan toplam 218 kişilik bir örneklem üzerinde test edilmiştir. Araştırma sonucunda, tüm izlenim yönetim taktiklerinin sosyal kaytarma davranışı üzerinde istatistikî olarak anlamlı pozitif yönlü bir etkisi olduğu saptanmıştır. Çalışma bulguları doğrultusunda, işletmelerin izlenim yönetim taktikleri kullanarak kaytarma davranışında bulunan çalışanları tespit edebilecek ya da caydırabilecek iyi bir performans ve ödül sistemi geliştirmeleri gerekmektedir.This study aims to investigate the efects of impression management tactics on social loafng behavior. Hypotheses of the study were tested with a sample of 218 hospital employees in Istanbul, Turkey. As a result of the study, it was found that impression management tactics have positive efects on social loafing behavior. Based on the fndings, some practices such as efective performance evaluation or rewarding systems might be useful for deterring employees from social loafng behaviors that efected by impression management tactics.trinfo:eu-repo/semantics/openAccessİzlenim Yönetimi TaktikleriSosyal KaytarmaGrup PerformansıGrup DinamiğiImpression Management TacticsSocial LoafingGroup PerformanceGroup DynamicsArticle11103120